应付职工薪酬福利费
来源：东奥会计在线
责编：张梦
2024-12-18 15:11:15
精选回答
应付职工薪酬福利费，是指企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬中的一部分，主要用于职工的福利待遇支出。
福利费主要包括以下几类：
1.职工医药费：包括职工因公负伤赴外地就医的路费、职工生活困难补助等。
2.工会经费和独生子女保健费：拨交的工会经费，按标准提取的工作人员福利费，独生子女保健费等。
3.公费医疗经费：包括未参加公费医疗单位的职工医疗费，因工负伤等住院治疗期间的伙食补助费等。
4.职工探亲旅费：职工探亲旅费，由原单位支付的退职金，退职人员及其随行家属路费等。
5.职工死亡相关费用：包括职工死亡火葬及费用，遗属生活困难补助费等。
6.长期赡养人员补助费：长期赡养人员补助费等。
7.其他福利支出：如集体福利事业所支付的费用，包括由“预算包干结余”开支的集体福利支出。
应付职工薪酬是负债类会计科目，属于企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。它包括工资、奖金、津贴、补贴、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、解除职工劳动关系补偿、非货币性福利等
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