斌哥：初级会计考试不能错过的考点——社保

目前初级会计备考时间已经不多了，各位小伙伴一定都在认真学习吧。虽然时间紧张，但是同学们也不要紧张哦，东奥名师陪您一起备考，带您在初级会计考试中轻松过关。今天东奥老师斌哥为大家准备了一些在备考中不可错过的重要考点，关于社会保险的相关内容，一起来看吧！

了解《经济法基础》关于社保的考点

企业所得税：给职工缴纳的五险一金，据实扣除

个人所得税：个人缴纳的三险一金，在计算综合所得时，准予扣除

社会保险法律制度：谈到4险

1.基本养老保险

2.基本医疗保险

3.失业保险

4.工伤保险

一、职工基本养老保险（★★）

（一）职工基本养老保险费的缴纳

统筹账户、个人账户的金额

（二）职工基本养老保险的个人账户

1.个人账户不得提前支取。

2.个人账户记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。

3.参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额可以全部依法继承。

（三）职工基本养老保险的享受条件

1.年龄条件：达到法定退休年龄

2.缴费年限条件：15年

参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。

【例题·单选题】甲公司职工孙某已参加职工基本养老保险，月工资15000元。已知甲公司所在地职工月平均工资为4000元，月最低工资标准为2000元。计算甲公司每月应从孙某工资中扣缴基本养老保险费的下列算式中，正确的是(      )。

A.15000×8%=1200(元)

B.4000×3×8%=960(元)

C.2000×3×8%=480(元)

D.4000×8%=320(元)

【答案】B

【解析】（1）孙某本人的月工资高于当地职工月平均工资(4000元)的300%，应以当地职工月平均工资的300%作为缴费基数；（2）职工基本养老保险的个人缴费率为8%。因此，本题孙某应当缴纳的基本养老保险费为4000×3×8%=960(元)。

二、职工基本医疗保险（★★）

（一）职工基本医疗保险费的缴纳

1.职工基本医疗保险也采用“统账结合”模式，即分别设立社会统筹基金和个人账户基金。

2.单位缴费

（1）单位缴费率一般为职工工资总额的6%左右；

（2）用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人账户；用人单位缴费部分划入个人账户的具体比例，一般为30%左右。

3.个人缴费：个人缴费率一般为本人工资收入的2%。

【案例】假定“白吃白喝”餐厅基本医疗保险的单位缴费率为职工工资总额的6%，个人缴费率为本人工资收入的2%，单位所缴医疗保险费划入个人医疗账户的具体比例为30%；该餐厅职工切配刘月工资为5000元，则：

（二）医疗期

1.概念

医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作，治病休息，但不得解除劳动合同的期限。

2.医疗期期间

（1）医疗期期间

企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作，进行医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期：

（2）病休期间，公休、假日和法定节日包括在内。

【相关链接】国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期。

3.医疗期内的待遇

【例题1·单选题】甲公司王某实际工作8年，在甲公司工作3年。因患病住院治疗，王某可享受的医疗期期间为(      )。

A.12个月

B.3个月

C.6个月

D.9个月

幻灯片20

【答案】B

【解析】实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的，医疗期为3个月。

【例题2·多选题】2008年张某初次就业到甲公司工作。2015年初，张某患重病向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇的下列表述中，正确的有(      )。

A.医疗期内，甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资

B.张某可享受不超过6个月的医疗期

C.公休、假日和法定节日不包括在医疗期内

D.医疗期内，甲公司不得单方面解除劳动合同

【答案】BD

【解析】（1）选项A：病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%(VS停工留薪期：原工资福利待遇不变)；（2）选项B：张某的实际工作年限小于10年，在甲公司的工作年限为5年以上，其医疗期为6个月，按12个月内累计病休时间计算；（3）选项C：公休、假日和法定节日包括在医疗期内(VS带薪年休假：国家法定休假日、休息日不计入)；（4）选项D：职工患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同。

【例题3·单选题】甲公司职工周某的月工资为6800元，已知当地职工基本医疗保险的单位缴费率为6%，职工个人缴费率为2%，用人单位所缴医疗保险费划入个人医疗账户的比例为30%。根据社会保险法律制度的规定，关于周某个人医疗保险账户每月资金增加额的下列计算中，正确的是(      )。

A.6800×6%×30%=122.4(元)

B.6800×2%+6800×6%×30%=258.4(元)

C.6800×2%=136(元)

D.6800×2%+6800×6%=544(元)

【答案】B

【解析】基本医疗保险个人账户的资金来源：(1)个人缴费部分6800×2%;(2)用人单位缴费的划入部分6800×6%×30%。

三、工伤保险（★★★）

（一）工伤保险费的缴纳

1.职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

2.企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依法享受工伤保险待遇的权利。

3.用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。

（二）工伤认定

（三）工伤医疗待遇

【例题1·多选题】根据社会保险法律制度的规定，下列各项中，应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费的有(      )。

A.民办非企业单位

B.国有企业

C.会计师事务所

D.律师事务所

【答案】ABCD

【例题2·单选题】根据社会保险法律制度的规定，职工出现伤亡的下列情形中，应当认定为工伤的是( )。

A.在下班途中受到本人负主要责任交通事故伤害的

B.因本人故意犯罪导致在工作中伤亡的

C.在工作时间和工作岗位，突发疾病72小时后死亡的

D.工作时间前在工作场所内，从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害的

【答案】D

【解析】（1）选项A：在上下班途中，受到“非本人”主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤；（2）选项B：职工因故意犯罪导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤；（3）选项C：在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在“48小时内”经抢救无效死亡的，视同工伤；（4）选项D：工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。

【例题3·多选题】根据社会保险法律制度的规定，职工出现的下列伤亡中，视同工伤的有(      )。

A.在上班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害

B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害

C.在因工外出期间，由于工作原因受到伤害

D.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡

【答案】BD

【解析】选项AC：应当认定为工伤。

四、失业保险（★★）

1.失业保险的基本规定

2.失业保险金的领取期限

3.失业保险金的发放标准

失业保险金的标准，不得低于城市居民最低生活保障标准;一般也不高于当地最低工资标准，具体数额由省、自治区、直辖市人民政府确定。

4.失业保险待遇

（1）失业保险金

（2）领取失业保险金期间享受基本医疗保险待遇

失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇;失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

（3）领取失业保险金期间的死亡补助

失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从失业保险基金中支付。

（4）职业介绍与职业培训补贴

（5）国务院规定或者批准的与失业保险有关的其他费用

【例题·多选题】甲公司职工高某因公司被依法宣告破产而失业。已知高某失业前，甲公司与高某已累计缴纳失业保险满4年，失业后高某及时办理了失业登记。下列关于高某领取失业保险待遇的表述中，正确的有(      )。

A.高某在领取失业保险金期间，不参加职工基本医疗保险，亦不享受基本医疗保险待遇

B.高某领取失业保险金的标准，不得低于城市居民最低生活保障标准

C.高某领取失业保险金期限自办理失业登记之日起计算

D.高某领取失业保险金的期限最长为12个月

【答案】BCD

【解析】（1）选项A：失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。（2）选项B：失业保险金的标准，不得低于城市居民最低生活保障标准，一般也不高于当地最低工资标准，具体数额由省、自治区、直辖市人民政府确定。（3）选项CD：失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月，自办理失业登记之日起计算。

以上就是斌哥为大家整理的有关社保的内容，大家学会了吗？小编在这里提示各位考生朋友，当前各考区初级会计准考证打印时间正在陆续公布中，请各位考生密切关注所在考区准考证打印时间，一定要按时打印初级会计职称准考证。另外预祝各位考生都可以在考试中取得好成绩！

(本文来自东奥名师斌哥分享，由东奥会计在线整理发布，转载请注明来源)