试用期_2024年初级会计《经济法基础》单选题专项练习
2024年初级会计考试时间为5月18日-22日,各位考生是否已经准备好了呢?以下是为大家准备的《经济法基础》有关试用期的单选题专项练习,大家赶紧来练习吧!
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【本考点所属章节】《经济法基础》第八章 劳动合同与社会保险法律制度
2022年7月1日,甲公司与魏某签订了1年期限的劳动合同。合同约定,魏某月工资4000元,试用期3个月。试用期月工资3200元。劳动合同签订当日魏某即来公司上班,此后双方依约履行。2022年12月,魏某得知公司与其约定的试用期违法。要求公司支付赔偿金。甲公司依法应向魏某支付的赔偿金为( )。
A、3200元
B、4000元
C、0
D、800元
正确答案:B
答案解析:(1)用人单位违反规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者“试用期满月工资”为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。(2)劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月(≤2个月)。
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