2024年初级会计考试经济法考点总结:试用期工资(5.20下午)
2024年初级会计考试5月18日开始,大家考完了吗?东奥会计在线整理了初级会计考试经济法考点,以下是《经济法基础》5月20日下午场涉及试用期工资的考点总结,一起来看!
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劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者劳动合同约定工资(试用期满后工资)的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。即:
(1)劳动合同明确约定工资数额,且该数额符合同工同酬要求的,试用期工资≥“约定工资的80%”和“当地最低工资标准”二者的孰高数;
(2)劳动合同未约定具体工资数额而是约定参照执行本单位相同岗位的工资制度的,或者约定了具体工资数额但不符合同工同酬要求的,试用期工资≥“本单位相同岗位最低档工资的80%”和“当地最低工资标准”二者的孰高数。
说明:本文为东奥会计在线原创文章,以上《经济法基础》专业知识内容摘自东奥黄洁洵老师精讲基础班讲义,仅供考生学习使用,禁止任何形式的转载。