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初级会计职称科目明细表:东奥会计在线25年行业经验,在此为您提供“初级会计师”相关资讯,为了您更好的阅读体验,报考指南,培训课程,历年试题,免费视频等,请点击对应链接到汇总专题页面浏览。如有问题可以点击在线咨询,找老师为您解答。
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备考初级会计考试的同学们,付出就会有收获,为了顺利取证,大家平时要多努力哦!以下是《经济法基础》预习考点-劳动仲裁的申请,赶紧来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总劳动仲裁的申请(★★★)1.劳动仲裁机构(1)劳动仲裁机构是劳动人事争议仲裁委员会。(2)劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立。(3)劳动争议仲裁不收费,劳动人事争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。2.劳动仲裁当事人(1)发生劳动....
2024/09/10 高频考点当努力成为一种习惯,通过初级会计考试就只是时间的问题了。以下是为考生们带来的《经济法基础》经济补偿金的相关知识点,赶紧来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总经济补偿金(★★★)1.什么是经济补偿金?(1)经济补偿金,是按照劳动合同法的规定,在劳动者无过错的情况下,用人单位与劳动者解除或终止劳动合同时,应给予劳动者的经济上的补助。(2)经济补偿金VS违约金VS赔偿金项目劳动合同解除或终止的经济补....
2024/09/06 高频考点始终相信,付出就会有收获。备考初级会计考试小伙伴们,以下是《经济法基础》加班工资的相关知识点,一起来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总加班工资(★★★)1.基本规定(1)支付标准加班时间能否安排补休加班工资支付标准用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间(晚上加班)不论能否安排补休按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资用人单位依法安排劳动者在休息....
2024/09/02 高频考点备考初级会计考试,希望大家都能积极起来,让备考生活散发出充满活力的光彩。以下是《经济法基础》纳税申报管理相关的知识点,赶紧来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总纳税申报管理(★★)1.纳税申报的方式申报方式要点自行申报指纳税人、扣缴义务人在规定的申报期限内,自行直接到主管税务机关指定的办税服务场所办理纳税申报手续邮寄申报(1)指经税务机关批准,纳税人、扣缴义务人使用统一的纳税申报专用信封,通过....
2024/08/26 高频考点备考初级会计考试的过程并不简单,需要考生们付出持久的努力。以下是《经济法基础》契税的税收优惠相关知识点,赶紧来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总契税的税收优惠(★★★)1.有下列情形之一的,免征契税:(1)国家机关、事业单位、社会团体、军事单位承受土地、房屋权属用于办公、教学、医疗、科研、军事设施;(2)非营利性的学校、医疗机构、社会福利机构承受土地、房屋权属用于办公、教学、医疗、科研、养老....
2024/08/08 高频考点备考初级会计考试的考生,要相信日复一日坚持的力量,能够坚持到最后的人就能看到胜利的曙光。一起来学习今天的知识点吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总加计扣除(★★★)(一)研发费用(或称新技术、新产品、新工艺的研究开发费用)1.下列行业不适用税前加计扣除政策:(1)烟草制造业;(2)住宿和餐饮业;(3)批发和零售业;(4)房地产业;(5)租赁和商务服务业;(6)娱乐业;(7)财政部和国家税务总局规定....
2024/07/29 高频考点2025年初级会计备考已开始,还没有开始预习的小伙伴们要抓紧时间喽!以下是《初级会计实务》所得税费用预习考点,快来学习吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总所得税费用考频|★★历年|单选、判断企业的所得税费用包括当期所得税和递延所得税两部分。(一)应交所得税应交所得税是指企业按照企业所得税法规定计算确定的针对当期发生的交易和事项,应交纳给税务部门的所得税金额,即当期应交所得税。应交所得税额=应纳税所得额×....
2024/07/22 高频考点初级会计备考过程中,可能会遇到很多困难,战胜它就能遇到更好的自己!以下是《初级会计实务》收入的确认与计量的预习考点,一起来学习吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总收入的确认与计量考频|★★★历年|单选、多选、判断、不定项收入确认和计量的基本步骤大致分为以下五步。(一)识别与客户订立的合同合同是指双方或多方之间订立有法律约束力的权利义务的协议。合同的存在是企业确认客户合同收入的前提,企业与客户之间的合同一....
2024/07/02 高频考点备考初级会计考试的考生,在逆境中,智者知难而进,愚者消沉不前。以下是为大家准备的《初级会计实务》预习考点,快来学习吧!原材料考频:★★历年:单选、多选、判断、不定项原材料是指企业在生产过程中经过加工改变其形态或性质并构成产品主要实体的各种原料及主要材料、辅助材料、外购半成品(外购件)、修理用备件(备品备件)、包装材料、燃料等。原材料的日常收发及结存可以采用实际成本核算,也可以采用计划成本核算。(一)采用实际成本核算【....
2024/06/05 高频考点《初级会计实务》考情考点(第六批次)《经济法基础》考情考点(第六批次)2024年《初级会计实务》第六批次考试结束了,祝参加完考试的考生们都可以顺利通关哦!据部分考生反馈,东奥教研团队总结,以下是《初级会计实务》第六批次考试中涉及到的考点总结及考情分析,供考生参考。相关推荐:2024年《初级会计实务》考点总结及考情分析汇总【考情分析】【考点总结】(点击图片查看大图)【成绩查询】2024年初级会计考试成绩会在6月21日前....
2024/05/21 高频考点2025年初级会计备考开始了,零基础、基础薄弱的考生要抢先学!为帮助考生打好基础,东奥将带领大家一起打卡《初级会计实务》预习考点,快来学习吧!《初级会计实务》预习考点章预习考点考点详解购课获东奥名师讲解第一章概述会计职能详情购课解锁视频讲解会计核算基础详情购课解锁视频讲解会计信息质量要求详情购课解锁视频讲解会计职业道德概述详情购课解锁视频讲解第二章会计基础会计计量属性详情购课解锁视频讲解会计等式详情购课解锁视频讲解借....
2024/05/21 高频考点《初级会计实务》考情考点(第五批次)《经济法基础》考情考点(第五批次)2024年《初级会计实务》第五批次考试已经结束了,考完的考生可以放松一下了。据部分考生反馈,东奥教研团队总结,以下是《初级会计实务》第五批次考试中涉及到的考点及考情分析,仅供参考!相关推荐:2024年《初级会计实务》考点总结及考情分析汇总【考情分析】【考点总结】(点击图片查看大图)【成绩查询】2024年初级会计考试成绩会在6月21日前下发,查分入口....
2024/05/20 高频考点备考初级会计考试的考生朋友们,成功从来都不是巧合,一定要坚持努力学习哦!一起来学习今天的《经济法基础》知识点吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡加班工资(大纲要求:掌握)(★★★)1.基本规定(1)支付标准加班时间能否安排补休加班工资支付标准用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间(晚上加班)不论能否安排补休按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资....
2024/04/12 高频考点初级会计备考过程中,一定要目标清晰,永远记得自己想要的。以下是《经济法基础》税收强制执行的相关考点,请大家认真学习!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡税收强制执行(大纲要求:掌握)(★★★)1.税收强制执行的适用对象(1)未按照规定的期限缴纳或者解缴税款,经税务机关责令限期缴纳,逾期仍未缴纳税款的从事生产、经营的纳税人、扣缴义务人。(2)未按照规定的期限缴纳所担保的税款,经税务机关责令限期缴纳....
2024/04/10 高频考点《初级会计实务》易错易混点辨析《经济法基础》易错易混点辨析备战2024年初级会计考试的时间已经不多了,考生朋友们一定要认真学习哦!本文为各位考生整理了2024年《经济法基础》易错易混点辨析,建议收藏保存,希望可以帮助大家备考!注:《经济法基础》易错易混点辨析由东奥教研团队提供(本文为东奥会计在线原创文章,仅供考生学习使用,禁止任何形式的转载)
2024/02/05 高频考点2024年初级会计考试于5月18日进行,为帮助考生提高备考效率,东奥为考生们整理了《经济法基础》的重要考点,一起来学今天的知识点吧!法的本质与特征(大纲要求:掌握)(★★)1.概览2.对法的本质的详细理解(1)法体现的统治阶级意志,由统治阶级物质生活条件决定,反映了社会客观需要。(2)法体现的统治阶级意志,是统治阶级的整体意志和根本利益(即不是统治阶级个别成员的意志,也不是统治阶级每个成员个人意志的简单相加)。(3)....
2024/01/26 高频考点备考初级会计考试,再苦再累也要坚持,相信初级证书正在不远处等着你。以下是为大家准备的《经济法基础》医疗期的考点,赶紧来学习吧!1.概念医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作,治病休息,但不得解除劳动合同的期限。2.医疗期期限(1)病休期间,公休、假日和法定节日包括在内。(2)医疗期期限企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作进行医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:①....
2023/12/05 高频考点备考初级会计每天的进步虽然不明显,但只要各位考生能够满怀信心一直坚持下去,努力复习,大家辛勤的付出终会获得回报。一起来学习今天的知识点吧!(一)劳动者1.劳动年龄禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人;文艺、体育、特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。2.就业权利平等(1)劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。(2)妇女享有与男子平等的就业权利。在....
2023/11/22 高频考点