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初级会计资格证科目考试内容及合格标准:东奥会计在线25年行业经验,在此为您提供“初级会计师”相关资讯,为了您更好的阅读体验,报考指南,培训课程,历年试题,免费视频等,请点击对应链接到汇总专题页面浏览。如有问题可以点击在线咨询,找老师为您解答。
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2025年初级会计考试备考已经开始了,一个不愿或不肯努力的人,比起原地踏步,还要糟糕。一起来学习今天的知识点吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总劳动合同的解除(★★★)(一)劳动合同解除的类型(二)协商解除类型适用情形是否支付经济补偿金用人单位提出解除劳动合同双方自愿协商一致✓劳动者主动辞职×(三)法定解除——劳动者的法定解除类型适用情形是否支付经济补偿金提前通知解除(1)劳动者提前30日以书面形....
2024/09/04 高频考点备考初级会计考试,一定要做好学习规划和坚持执行下去。以下是为各位同学准备的《经济法基础》预习考点,快来一起学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总税务行政复议的申请、受理、审理和决定(★★★)(一)申请与受理1.时间申请人可以在知道或者应当知道税务机关作出行政行为之日起60日内提出行政复议申请。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。2.形式:可以书面申请;....
2024/08/20 高频考点备战2025年初级会计考试,一定要坚持每天学习,以下是为大家准备的《经济法基础》税收强制执行相关的预习考点,赶紧来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总税收强制执行(★★★)1.税收强制执行的适用对象(1)未按照规定的期限缴纳或者解缴税款,经税务机关责令限期缴纳,逾期仍未缴纳税款的从事生产、经营的纳税人、扣缴义务人。(2)未按照规定的期限缴纳所担保的税款,经税务机关责令限期缴纳,逾期仍未缴纳税款....
2024/08/15 高频考点初级会计备考过程中,一定要不怕困难,敢于攀登。以下是为大家准备的《经济法基础》预习考点-消费税的税率,快来一起学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总消费税的税率(★★★)1.基本规定计税方法适用税目计税公式从量定额啤酒、黄酒、成品油应纳税额=销售数量×定额税率复合计税卷烟、白酒应纳税额=销售数量×定额税率+销售额或组成计税价格×比例税率从价定率其他应税消费品应纳税额=销售额或组成计税价格×比例税....
2024/07/09 高频考点2025年初级会计考试备考进行中,希望考生们不忘初心,坚持到底,早日考取初级会计证书。一起来学习以下的知识点吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总不征收增值税的情形(★★)1.非营业活动(1)行政单位收取的同时满足以下条件的政府性基金或者行政事业性收费,不征收增值税:①由国务院或者财政部批准设立的政府性基金,由国务院或者省级人民政府及其财政、价格主管部门批准设立的行政事业性收费;②收取时开具省级以上....
2024/06/24 高频考点2025年初级会计备考过程中,今日做的一切挣扎都是在为明天积蓄力量,所以,别放下!一起来学习今天的《经济法基础》预习考点吧!会计工作交接(★★★)1.应当办理会计工作交接的情形(1)彻底走人会计人员工作调动或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员,没有办清交接手续的,不得调动或者离职。(2)休息和恢复①会计人员临时离职或者因病不能工作且需要接替或者代理的,会计机构负责人(会计主管人员)或者单位领导人....
2024/05/24 高频考点《初级会计实务》预习考点汇总《经济法基础》预习考点汇总2025年初级会计考试教材尚未发布,为帮助考生利用好教材下发前的这段时间,东奥特为考生们带来了《经济法基础》预习考点,赶紧来学习吧!《经济法基础》预习考点章预习考点考点详解购课获东奥名师讲解第一章总论法的本质与特征详情购课解锁视频讲解法的分类详情购课解锁视频讲解我国法的主要渊源详情购课解锁视频讲解冲突解决详情购课解锁视频讲解法律关系的客体详情购课解锁视频讲解法律事....
2024/05/22 高频考点初级会计备考过程中,可能会遇到很多困难,迎难而上,终会有所收获!以下是《经济法基础》预习考点-法律责任的分类,赶紧来学习吧!法律责任的分类(★★★)1.民事责任(1)包括停止侵害,排除妨碍,消除危险,返还财产,恢复原状,修理、重作、更换,继续履行,赔偿损失,支付违约金,消除影响、恢复名誉,赔礼道歉。(2)以上承担民事责任的方式,可以单独适用,也可以合并适用。2.行政责任(包括行政处罚和行政处分)行政处罚(针对外部相对....
2024/05/21 高频考点备考初级会计考试的考生,能坚持别人不能坚持的,才能拥有别人不能拥有的,希望大家可以备考顺利!一起来学习今天的考点吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡个人所得税纳税人(大纲要求:掌握)(★★★)1.个人所得税纳税人,包括个人(个体工商户和其他个人)、个人独资企业投资人和合伙企业个人合伙人等。提示个人独资企业、合伙企业不缴纳企业所得税,但其个人投资人、个人合伙人就其所取得的所得按经营所得缴纳个人....
2024/04/08 高频考点2024年初级会计备考进行中,坚持每天学习是非常重要的,希望同学们可以坚持学习,争取每天都可以有进步!一起来学习今天的考点吧!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡应付债券考频|★★历年|无考题(一)债券的发行企业为筹集长期资金而发行的、期限在1年以上的债券为应付债券,构成了企业一项非流动负债。企业会在未来某一特定日期按债券所记载的利率、期限等约定还本付息。债券发行有面值发行、溢价发行和折价发行三种情况....
2024/03/14 高频考点初级会计考试批次多,考查范围广,所以,大家在复习时,要做到全面复习,不留死角。一起来学习有关能否抵扣进项税额的知识点吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡能否抵扣进项税额(大纲要求:掌握)(★★★)1.是否属于特殊情形?有下列情形之一的,应当按照销售额和税率计算增值税应纳税额,不得抵扣进项税额,也不得使用增值税专用发票:(1)一般纳税人会计核算不健全,或者不能够提供准确税务资料的;(2)应当办....
2024/03/08 高频考点备考初级会计考试,想要顺利取证,就要坚持学习!以下是为大家带来的《经济法基础》考点-银行结算账户的变更,赶紧来学习吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡银行结算账户的变更(大纲要求:掌握)(★★)1.变更事项存款人变更账户名称、单位的法定代表人或主要负责人、地址等其他开户证明文件后,应及时向开户银行办理变更手续。提示:1.存款人更改名称:(1)不改变开户银行及账号:变更手续;(2)拟改变开户银....
2024/02/26 高频考点备考初级会计考试的考生,成大事不在于力量的大小,而在于能坚持多久。以下是为大家准备的经济法基础考点,大家要坚持学习哦!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡会计凭证——总述(大纲要求:掌握)(★★)1.会计凭证按其来源和用途,分为原始凭证和记账凭证两种:(1)原始凭证①原始凭证(俗称单据),一般是经济业务发生时,由业务经办人员直接取得或者填制。②原始凭证来源于实际发生的经济业务事项,是会计核算的初....
2024/02/04 高频考点《初级会计实务》分录大全《初级会计实务》常用公式《经济法基础》必备法条2024年初级会计考试时间为5月18日至22日,实务科目首要突破的难点就是会计分录。东奥会计在线为各位考生汇总整理了2024年《初级会计实务》会计分录大全,赶紧来一键领取下载吧!注:以上《初级会计实务》分录来源于东奥教研团队(本文为东奥会计在线原创文章,仅供考生学习使用,禁止任何形式的转载)
2024/02/04 高频考点2024年初级会计备考已开始,考生越早准备,时间越充裕。以下是为大家带来的有关劳务派遣的预习考点,赶紧来学习吧!1.劳务派遣的三方关系2.劳务派遣的适用劳动合同用工是我国企业的基本用工形式,劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性(存续时间不超过6个月)、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。3.对劳务派遣单位(用人单位)的要求(1)用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者。(2)劳务派遣单位不得以非全日制....
2023/12/01 高频考点备考初级会计,我们不必迷茫,也不必彷徨,要做的就是好好努力,在学习的过程中不留遗憾。一起来学习今天的考点吧!1.加班工资的支付标准加班时间能否安排补休加班工资支付标准用人单位依法安排劳动者在日标准工作时间以外延长工作时间(晚上加班)不论能否安排补休按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%支付劳动者工资用人单位依法安排劳动者在休息日工作(周末加班)安排补休不支付加班工资不能安排补休按照不低于劳动合同规定....
2023/11/24 高频考点坚持备考初级会计考试,努力学习,勤奋练习,让自己的备考生活更加充实。以下是有关工时制度的预习考点,赶紧来学习吧!1.我国工时制度的类型(1)我国目前实行的工时制度主要有标准工时制、不定时工作制和综合计算工时制三种类型。(2)企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制的,经劳动行政部门批准,可以实行不定时工作制或综合计算工时制等其他工作和休息办法。2.标准工时制(1)国家实行劳动者每日工作8小时、每周工作40小时的标准....
2023/11/24 高频考点备考初级会计考试,希望各位考生在遇到困难时,不要放弃。以下是《经济法基础》考点-书面劳动合同的签订时间,一起来学习吧!情形用人单位的处理以及后果自用工之日起1个月内订立书面劳动合同合法,双方依法依约继续履行劳动合同即可经用人单位书面通知,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同用人单位:(1)应当书面通知劳动者终止劳动关系(2)无须向劳动者支付经济补偿金(3)应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬自用工之日起超过1个....
2023/11/22 高频考点