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初级会计科目考试内容及合格标准:东奥会计在线25年行业经验,在此为您提供“初级会计师”相关资讯,为了您更好的阅读体验,报考指南,培训课程,历年试题,免费视频等,请点击对应链接到汇总专题页面浏览。如有问题可以点击在线咨询,找老师为您解答。
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在备考初级会计考试的路上,积极的心态会让你充满活力,让你备考时更轻松。以下是《初级会计实务》品种法相关的知识点,一起来学习吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总品种法考频|★★历年|单选、多选、判断项目内容概念品种法,是指以产品品种作为成本核算对象,归集和分配生产成本,计算产品成本的一种方法适用范围适用于单步骤、大量生产的企业,如发电、供水、采掘等企业特点①成本核算对象是产品品种a.如果企业只生产一种产品....
2024/08/20 高频考点让努力成为一种习惯。2025年初级会计师考试备考已经开始了,考生们一定要一鼓作气,拿下初级证书!一起来学习今天的知识点吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总所有者权益变动表的填列考频|★历年|单选、多选、判断、不定项(一)所有者权益变动表项目的填列方法所有者权益变动表的填列方法是根据上年度所有者权益变动表和本年已编制的资产负债表、利润表及相关会计政策、前期差错更正和会计科目记录等资料基础上分析计算填列。各....
2024/08/07 高频考点备考初级会计考试,考生们一定要调整好心态,不要给自己太大压力也不要拖延不前,祝愿大家备考顺利!一起来学下面的知识点吧!视同销售(★★★)情形业务是否视同销售视同销售货物代销业务纳税人将货物交付其他单位或者个人代销✓纳税人销售代销货物✓设有两个以上机构并实行统一核算的纳税人,将货物从一个机构移送其他机构用于销售相关机构设在同一县(市)×相关机构跨县(市)✓纳税人将自产或者委托加工的货物用于集体福利或个人消费(包括纳税人....
2024/06/19 高频考点备考初级会计考试的考生,只有脚踏实地学习,才能获得你想要的未来。以下是有关《经济法基础》现行税种与征收机关的知识点,赶紧来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总现行税种与征收机关(★★★)1.海关(1)关税、船舶吨税由海关负责征收和管理。(2)进口货物的增值税、消费税由海关代征。2.税务机关(1)除由海关征收和委托海关代征的税种外,其他税种由税务机关负责征收和管理。(2)因出口产品退还增值税、消....
2024/06/18 高频考点初级会计备考过程中,坚持是非常重要的,每年都有不少考生中途放弃,所以,坚持到底已经战胜很多人了!一起来学习今天的考点吧!会计凭证——总述(★★)1.会计凭证按其来源和用途,分为原始凭证和记账凭证两种:(1)原始凭证①原始凭证(俗称单据),一般是经济业务发生时,由业务经办人员直接取得或者填制。②原始凭证来源于实际发生的经济业务事项,是会计核算的初始依据。③原始凭证有来源于单位外部的,也有单位自制的;有使用统一固定格式、....
2024/05/28 高频考点《初级会计实务》考情考点(第一批次)《经济法基础》考情考点(第一批次)2024年初级会计《经济法基础》第一批次考试已经结束了,根据考生回忆反馈,东奥教研团队整理了《经济法基础》第一批次考点总结及考情分析,仅供参考!相关推荐:2024年初级会计《经济法基础》考点总结及考情分析汇总【考情分析】【考点总结】(点击图片查看大图)【成绩查询】2024年初级会计考试成绩会在6月21日前下发,查分入口为全国会计资格评价网。推荐阅读....
2024/05/18 高频考点时间紧任务重,十天带你复习初级会计实务得分点!今天是打卡学习的第九天,我们一起来学习《初级会计实务》第九章产品成本核算的相关内容!打卡第一天打卡第二天打卡第三天打卡第四天打卡第五天打卡第六天打卡第七天打卡第八天打卡第九天打卡第十天本章属于具有一定理解难度的章节。考生应重点掌握产品成本核算中产品成本的归集和分配、生产费用在完工产品和在产品之间的归集和分配(尤其是约当产量比例法)等相关内容。考生应在理解的基础上结合题目进....
2024/04/17 学习计划备考初级会计考试的考生,高效利用时间是通过考试的关键。以下是《经济法基础》重要考点-契税的税收优惠,赶紧来学习吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡契税的税收优惠(大纲要求:了解)(★★★)1.有下列情形之一的,免征契税:(1)国家机关、事业单位、社会团体、军事单位承受土地、房屋权属用于办公、教学、医疗、科研、军事设施;(2)非营利性的学校、医疗机构、社会福利机构承受土地、房屋权属用于办公、教....
2024/04/08 高频考点备考初级会计考试的小伙伴,低头是题海,抬头是远方。以下是经济法基础重要考点-不得税前扣除的项目,赶紧来学习吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡不得税前扣除的项目(大纲要求:掌握)(★★★)1.不征税/免税收入对应的支出(1)企业的不征税收入对应的费用、折旧、摊销一般不得在计算应纳税所得额时扣除;(2)企业的免税收入对应的费用、折旧、摊销一般可以税前扣除。2.不得扣除项目(1)向投资者支付的股....
2024/04/07 高频考点2024年初级会计备考进行中,坚持每天学习是非常重要的,希望同学们可以坚持学习,争取每天都可以有进步!一起来学习今天的考点吧!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡应付债券考频|★★历年|无考题(一)债券的发行企业为筹集长期资金而发行的、期限在1年以上的债券为应付债券,构成了企业一项非流动负债。企业会在未来某一特定日期按债券所记载的利率、期限等约定还本付息。债券发行有面值发行、溢价发行和折价发行三种情况....
2024/03/14 高频考点2024年初级会计备考于5月18日开考,现阶段,大家一定要打好基础!以下是为考生们准备的长期股权投资的后续计量的知识点,赶紧来学习吧!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡长期股权投资的后续计量【必记打卡】考频|★★历年|单选、多选、判断、不定项(一)采用成本法核算的长期股权投资成本法,是指长期股权投资日常核算按投资成本计价的一种方法。除追加投资或收回投资外,长期股权投资的账面价值一般应当保持不变。除取....
2024/03/05 高频考点《初级会计实务》第三章流动资产是非常重要的章节,本章内容包括货币资金、交易性金融资产、应收及预付款项、存货。考试中各种题型均会出现,考生们要重点学习。本章为重难点章节,内容多且难度较高。需重点掌握库存现金的清查、交易性金融资产、应收账款、应收款项减值以及存货等相关内容的会计处理和计算,建议在理解的基础上结合题目进行掌握。考查形式涵盖所有题型,其中交易性金融资产、存货为不定项选择题的主要考点。2024年主要作了以下调整....
2024/03/04 高频考点2024年初级会计考试备考正在火热进行中,《初级会计实务》共有10个章节,为了帮助考生抓住备考重点,东奥整理了相关重要知识点,各位考生快来打卡学习吧!《初级会计实务》重要考点章预习考点考点详解购课获东奥名师讲解第一章概述会计职能详情购课解锁视频讲解会计核算基础详情购课解锁视频讲解会计信息质量要求详情购课解锁视频讲解会计职业道德概述详情购课解锁视频讲解会计职业道德的内容详情购课解锁视频讲解第二章会计基础会计计量属性详情....
2024/01/26 高频考点2024年初级会计考试于5月18日开考,对于零基础小白来说,备考时间还是有些紧张的,大家要抓紧时间学习哦!一起来学习下面的知识点吧!借贷记账法(2024年调整)考频:★★历年:多选、判断1.复式记账法vs单式记账法单式记账法:对于每一笔经济业务,只在一个账户中进行登记。复式记账法:对于每一笔经济业务,都必须用相等的金额在两个或两个以上相互联系的账户中进行登记,全面、系统地反映会计要素增减变化的一种记账方法。点拨:例如....
2024/01/25 高频考点备考初级会计考试,戒骄戒躁,将学习坚持到底。以下是为大家准备的有关工伤保险待遇的预习考点,一起来学习吧!1.工伤医疗待遇(1)条件职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤医疗待遇。(2)内容①治疗工伤的医疗费用(诊疗费、药费、住院费);②住院伙食补助费、交通食宿费;③康复性治疗费;④停工留薪期工资福利待遇。(3)停工留薪期①职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留....
2023/12/05 高频考点2024年初级会计备考正在进行中,还没有开始学习的小伙伴们要抓紧时间咯!以下是为大家准备的《经济法基础》劳动仲裁的裁决的考点,认真学哦!1.裁决时限仲裁庭裁决劳动争议案件,原则上应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。2.裁决规则裁决应当按照多数仲裁员的意见作出,少数仲裁员的不同意见应当记入笔录;仲裁庭不能形成多数意见时,裁决应当按照首席仲裁员的意见作出。3.终局裁决(1)适用情形下列劳动争议,除法律另有规定....
2023/12/01 高频考点2024年初级会计备考已开始,考生越早准备,时间越充裕。以下是为大家带来的有关劳务派遣的预习考点,赶紧来学习吧!1.劳务派遣的三方关系2.劳务派遣的适用劳动合同用工是我国企业的基本用工形式,劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性(存续时间不超过6个月)、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。3.对劳务派遣单位(用人单位)的要求(1)用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者。(2)劳务派遣单位不得以非全日制....
2023/12/01 高频考点备考初级会计考试,希望各位考生在遇到困难时,不要放弃。以下是《经济法基础》考点-书面劳动合同的签订时间,一起来学习吧!情形用人单位的处理以及后果自用工之日起1个月内订立书面劳动合同合法,双方依法依约继续履行劳动合同即可经用人单位书面通知,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同用人单位:(1)应当书面通知劳动者终止劳动关系(2)无须向劳动者支付经济补偿金(3)应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬自用工之日起超过1个....
2023/11/22 高频考点