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初级职称会计科目明细表:东奥会计在线25年行业经验,在此为您提供“初级会计师”相关资讯,为了您更好的阅读体验,报考指南,培训课程,历年试题,免费视频等,请点击对应链接到汇总专题页面浏览。如有问题可以点击在线咨询,找老师为您解答。
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出色的人虽然不一定聪明,但一定很自律,也很努力。东奥为考生们整理了初级会计《经济法基础》带薪年休假的相关知识点,赶紧来学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总带薪年休假(★★★)(一)休息与休假项目休息休假共同点无须劳动类型(1)工作日内的间歇时间(午休)(2)工作日之间的休息(晚休)(3)公休日(周末)(1)法定假日(春节、中秋节等)(2)年休假有无工资保障×✓(二)带薪年休假1.职工在年休假期....
2024/08/30 高频考点备战初级会计考试的考生朋友们,希望大家可以坚持每天学习!以下是《经济法基础》预习考点,请同学们认真学习!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总资源税的纳税人(★★★)1.在中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域开发应税资源的单位和个人,为资源税的纳税人。(1)资源税在开发销售(包括国内销售和出口销售)时缴纳,进口、批发、零售环节不缴纳资源税。(2)资源税实行一次课征制度。提示:环节是否纳税开采....
2024/08/13 高频考点备战初级会计考试的过程中,把所有的思想都放在学习上、奋勇向上。以下是为大家准备的《经济法基础》考点-专项附加扣除各项目的具体规定,一起学习吧!抢先学!2025年初级会计《经济法基础》预习考点汇总专项附加扣除各项目的具体规定(★★★)1.子女教育专项附加扣除(1)纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出、年满3岁至小学入学前处于学前教育阶段的子女,自2023年1月1日起按照每个子女每月2000元的标准定额扣除。(202....
2024/08/01 高频考点2025年初级会计备考正在进行中,想要顺利通过初级会计考试,大家就要坚定决心踏实备考!一起来学习今天的预习考点吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总其他应交税费考频|★★历年|单选、多选、判断(一)概述其他应交税费是指除上述应交税费以外的其他各种应上交国家的税费,包括应交资源税、应交城市维护建设税、应交土地增值税、应交所得税、应交房产税、应交土地使用税、应交车船税、应交教育费附加、应交环境保护税、应交个人....
2024/06/24 高频考点初级会计备考过程中,今日做的一切挣扎都是在为明天积蓄力量,所以,别放下!以下是《经济法基础》预习考点-银行结算账户的撤销,一起来学习吧!银行结算账户的撤销(★★)1.存款人可以自愿申请撤销银行结算账户,但有下列情形之一的,存款人应当向开户银行提出撤销银行结算账户的申请:(1)被撤并、解散、宣告破产或关闭的;(2)注销、被吊销营业执照的;(3)因迁址需要变更开户银行的;(4)其他原因需要撤销银行结算账户的。2.撤销申请....
2024/06/13 高频考点备考初级会计考试,是一场自己与自己的较量,只有战胜自己的懒惰,才能最终取得成功。一起来学习今天的知识点吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡劳动仲裁的申请(大纲要求:熟悉)(★★★)1.劳动仲裁机构(1)劳动仲裁机构是劳动人事争议仲裁委员会。(2)劳动争议仲裁委员会不按行政区划层层设立。(3)劳动争议仲裁不收费,劳动人事争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。2.劳动仲裁当事人(1)发生劳动争议的....
2024/04/15 高频考点《初级会计实务》学习打卡《经济法基础》学习打卡各位初级会计考生们,今天是打卡过初级第七天!前面的学习内容大家都跟上了吗?接下来我们一起来学习一下《经济法基础》第七章税收征管法律制度的相关内容!本章在历年考试中的分值稳定,约为12分/卷,可以单独命制大题,也可以与第1、2、3章结合命制大题。本章复习难度不大,但分值可观,可谓《经济法基础》全书性价比最高的章节,希望考生充分把握机会。2024年考点的主要变动为:根据《社会....
2024/04/12 学习计划初级会计备考过程中,一定要目标清晰,永远记得自己想要的。以下是《经济法基础》税收强制执行的相关考点,请大家认真学习!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡税收强制执行(大纲要求:掌握)(★★★)1.税收强制执行的适用对象(1)未按照规定的期限缴纳或者解缴税款,经税务机关责令限期缴纳,逾期仍未缴纳税款的从事生产、经营的纳税人、扣缴义务人。(2)未按照规定的期限缴纳所担保的税款,经税务机关责令限期缴纳....
2024/04/10 高频考点初级会计备考过程中,可能会遇到很多困难,战胜它就能遇到更好的自己!以下是为大家准备的考点跟学打卡内容,大家要认真学习哦!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡居民个人工资、薪金所得的预扣预缴(大纲要求:掌握)(★★★)1.扣缴义务人向居民个人支付工资、薪金所得时,应当按照累计预扣法计算预扣税款,并按月办理扣缴申报。2.计算公式(1)累计预扣预缴应纳税所得额=累计收入-累计免税收入-累计减除费用-累....
2024/04/08 高频考点为了明天的美好生活,备考初级会计考试的同学们,今天一定要努力哦!坚持跟学考点,相信会有收获的,预祝大家今年顺利取证!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡应交增值税考频|★★历年|单选、判断【必记打卡】(一)增值税概述1.增值税征税范围和纳税义务人(1)范围。增值税是以商品(含应税劳务、应税行为)在流转过程中实现的增值额作为计税依据而征收的一种流转税。(2)纳税人。纳税人是指按照我国现行增值税法律制度的....
2024/03/14 高频考点备考初级会计考试的考生们,在心底默默鼓励自己,坚持不懈,迎接考试到来的那天。以下是《初级会计实务》应付票据考点,一起来学习吧!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡应付票据考频|★★历年|单选、多选、判断(一)概述应付票据是指企业购买材料、商品和接受服务等而开出、承兑的商业汇票,包括商业承兑汇票和银行承兑汇票。我国商业汇票的付款期限不超过6个月,因此,企业应将应付票据作为流动负债管理和核算。(二)科目设....
2024/03/12 高频考点2024年初级会计《经济法基础》第三章支付结算法律制度怎么学?东奥为考生们整理了关于本章的学习指南、考点讲解及经典习题等,赶紧来学习吧!第3章(1)支付结算法律制度历年考试分值波动巨大,波动区间为3~13分,可以单独命制大题,也可与第1、2、3(2)、8章结合命制大题。第3章(1)考点内容繁杂,复习时请保持充分耐心,先理解后记忆。第3章(2)票据法律制度历年考试分值波动巨大,波动区间为3~10分,可以单独命制大题,也....
2024/03/05 高频考点处置固定资产是《初级会计实务》中非常重要的一个考点,以下是东奥为考生们带来的相关名师讲义,大家要认真学习哦!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡处置固定资产考频|★★★历年|单选、多选、判断、不定项(一)概念及科目设置项目内容概念即固定资产的终止确认,包括固定资产的出售、报废、毁损、对外投资、非货币性资产交换、债务重组等要求应当按照规定程序办理有关手续,结转固定资产的账面价值,计算有关的清理收入、清理....
2024/03/01 高频考点学习《初级会计实务》这门科目,需要多理解,多做题。以下是东奥为考生们准备的有关财产清查概述的讲解,赶紧来学习吧!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡财产清查概述考频:★★历年:单选、多选、判断(一)财产清查的概念财产清查,是指通过对货币资金、实物资产和往来款项等财产物资进行盘点或核对,确定其实存数,查明账存数与实存数是否相符的一种专门方法。财产清查的一般程序:(二)财产清查的种类【必记打卡】分类依据类....
2024/01/31 高频考点《初级会计实务》基础阶段学习计划《经济法基础》基础阶段学习计划2024年初级会计考试教材已经下发,考生们迎来了基础阶段的备考!在备考之前,大家需要制定一份详尽的学习计划。东奥已经为考生们拟定了2024年《初级会计实务》基础阶段学习计划,快来看看吧!初级会计职称考试,共有《初级会计实务》和《经济法基础》两科内容,其中《初级会计实务》以会计基本理论以及基本业务的账务处理为主,主要围绕会计六要素展开介绍。在学习《初级会计实....
2024/01/29 学习计划教材上变化的内容,往往是当年初级会计考试的考查重点。会计职业道德的内容是2024年《初级会计实务》调整的内容,所以,大家要认真学习!会计职业道德的内容(2024年调整)考频:★历年:无考题为贯彻落实党中央、国务院关于加强社会信用体系建设的决策部署,推进会计诚信体系建设,提高会计人员职业道德水平,根据《会计法》《会计基础工作规范》,财政部研究制定了《会计人员职业道德规范》,提出三坚三守,强调会计人员坚和守的职业特性和价....
2024/01/23 高频考点宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。东奥会计在线为考生准备了初级会计《经济法基础》预习考点-工伤保险的缴费机制,请大家认真学习!1.征缴范围中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工,均有依法享受工伤保险待遇的权利。2.职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。3.用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额....
2023/12/05 高频考点备考初级会计每天的进步虽然不明显,但只要各位考生能够满怀信心一直坚持下去,努力复习,大家辛勤的付出终会获得回报。一起来学习今天的知识点吧!(一)劳动者1.劳动年龄禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人;文艺、体育、特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。2.就业权利平等(1)劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。(2)妇女享有与男子平等的就业权利。在....
2023/11/22 高频考点