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初级会考试科目:东奥会计在线25年行业经验,在此为您提供“初级会计师”相关资讯,为了您更好的阅读体验,报考指南,培训课程,历年试题,免费视频等,请点击对应链接到汇总专题页面浏览。如有问题可以点击在线咨询,找老师为您解答。
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备考初级会计考试的考生,世界上不可能的事情,是想出来的;世界上可能的事情,是做出来的。一起来学习今天的知识点吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总财务报告的概述考频|★历年|无考题(一)财务报告的概念财务报告,是指企业对外提供的反映企业某一特定日期的财务状况和某一会计期间的经营成果、现金流量等会计信息的文件。(二)财务报告的目标财务报告的目标,是向财务报告使用者提供与企业财务状况、经营成果和现金流量等有关....
2024/08/01 高频考点备考初级会计考试的考生们,对未来,要抱最大希望;对目标,要尽最大努力。以下是有关《初级会计实务》利润的概述知识点,一起来学习吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总利润的概述考频|★★历年|单选、多选、不定项利润包括收入减去费用后的净额、直接计入当期利润的利得和损失等。(一)营业利润营业利润=营业收入-营业成本-税金及附加-销售费用-管理费用-研发费用-财务费用+其他收益+投资收益(-投资损失)+净敞口套期....
2024/07/18 高频考点备考初级会计考试,持之以恒的品质是非常重要的。以下是《初级会计实务》预习知识点-职工薪酬的核算范围,快来学习吧!抢先学!2025年《初级会计实务》预习考点汇总职工薪酬的核算范围考频|★★历年|单选、多选职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。这里的职工是指与企业订立劳动合同的所有人员,含全职、兼职和临时职工,也包括虽未与企业订立劳动合同,但由企业正式任命的企业治理层和管理层人....
2024/06/19 高频考点初级会计备考过程中,坚持是非常重要的,每年都有不少考生中途放弃,所以,坚持到底已经战胜很多人了!一起来学习今天的考点吧!会计凭证——总述(★★)1.会计凭证按其来源和用途,分为原始凭证和记账凭证两种:(1)原始凭证①原始凭证(俗称单据),一般是经济业务发生时,由业务经办人员直接取得或者填制。②原始凭证来源于实际发生的经济业务事项,是会计核算的初始依据。③原始凭证有来源于单位外部的,也有单位自制的;有使用统一固定格式、....
2024/05/28 高频考点2025年初级会计师备考正在进行中,你开始复习了吗?以下是东奥为考生们准备的《经济法基础》预习考点-法律关系的客体,赶紧来学习吧!法律关系的客体(★★★)类别具体阐述物分类1自然物如土地、水流人造物如建筑物、机器设备财产物品的一般价值表现形式货币及有价证券(如数字人民币、支付账户、票据、股票、公司债券)分类2有体物可以是固定形态的,也可以是没有固定形态的(如天然气、电力、热力)无体物如股权、票据权利人身、人格(1)人....
2024/05/21 高频考点《初级会计实务》考情考点(第六批次)《经济法基础》考情考点(第六批次)2024年《初级会计实务》第六批次考试结束了,祝参加完考试的考生们都可以顺利通关哦!据部分考生反馈,东奥教研团队总结,以下是《初级会计实务》第六批次考试中涉及到的考点总结及考情分析,供考生参考。相关推荐:2024年《初级会计实务》考点总结及考情分析汇总【考情分析】【考点总结】(点击图片查看大图)【成绩查询】2024年初级会计考试成绩会在6月21日前....
2024/05/21 高频考点《初级会计实务》考情考点(第五批次)《经济法基础》考情考点(第五批次)2024年《初级会计实务》第五批次考试已经结束了,考完的考生可以放松一下了。据部分考生反馈,东奥教研团队总结,以下是《初级会计实务》第五批次考试中涉及到的考点及考情分析,仅供参考!相关推荐:2024年《初级会计实务》考点总结及考情分析汇总【考情分析】【考点总结】(点击图片查看大图)【成绩查询】2024年初级会计考试成绩会在6月21日前下发,查分入口....
2024/05/20 高频考点《初级会计实务》考情考点(第三批次)《经济法基础》考情考点(第三批次)2024年《初级会计实务》第三批次考试结束了,对于考试内容大家觉得是难是易呢?据部分考生反馈,东奥教研团队总结,以下是《初级会计实务》第三批次考试中涉及到的考点总结及考情分析,供考生参考。相关推荐:2024年《初级会计实务》考点总结及考情分析汇总【考情分析】【考点总结】(点击图片查看大图)【成绩查询】2024年初级会计考试成绩会在6月21日前下发,....
2024/05/19 高频考点为了明天的美好生活,备考初级会计考试的同学们,今天一定要努力哦!坚持跟学考点,相信会有收获的,预祝大家今年顺利取证!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡应交增值税考频|★★历年|单选、判断【必记打卡】(一)增值税概述1.增值税征税范围和纳税义务人(1)范围。增值税是以商品(含应税劳务、应税行为)在流转过程中实现的增值额作为计税依据而征收的一种流转税。(2)纳税人。纳税人是指按照我国现行增值税法律制度的....
2024/03/14 高频考点2024年初级会计备考正在进行中,还没有开始学习的小伙伴们要抓紧时间喽!以下是有关经济法基础视同销售的知识点,一起来学习吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡视同销售(大纲要求:掌握)(★★★)情形业务是否视同销售视同销售货物代销业务纳税人将货物交付其他单位或者个人代销✓纳税人销售代销货物✓设有两个以上机构并实行统一核算的纳税人,将货物从一个机构移送其他机构用于销售相关机构设在同一县(市)×相....
2024/03/07 高频考点备战初级会计考试的考生朋友们,坚持每天学习是非常必要的哦!以下是有关经济法基础中有关不征收增值税的情形的知识点,一起来学习吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡不征收增值税的情形(大纲要求:掌握)(★★)1.非营业活动(1)行政单位收取的同时满足以下条件的政府性基金或者行政事业性收费,不征收增值税:①由国务院或者财政部批准设立的政府性基金,由国务院或者省级人民政府及其财政、价格主管部门批准设立....
2024/03/07 高频考点初级会计备考倒计时74天,现阶段是基础阶段,大家要稳扎稳打,学好每一个知识点。一起来学习今天的知识点吧!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡长期股权投资的初始计量考频|★★历年|单选、判断、不定项(一)企业合并形成的长期股权投资(1)同一控制下企业合并形成的长期股权投资。同一控制下企业合并实质是集团内部资产的重新配置与账面调拨,仅涉及集团内部不同企业间资产和所有者权益的变动,不具有商业实质,不应产生经....
2024/03/05 高频考点2024年初级会计考试备考正在进行中,大家学得怎么样了?以下是经济法基础中有关银行结算账户的开立的知识点,大家赶紧来学吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡银行结算账户的开立(大纲要求:掌握)(★★★)1.自主选择开户行除法律、行政法规和国务院规定外,任何单位和个人不得强令存款人到指定银行开立银行结算账户。2.如实提供开户申请材料(1)申请开立单位银行结算账户,应填写开立单位银行结算账户申请书....
2024/02/22 高频考点考生们备考初级会计考试,一定要调整好心态,不要给自己太大压力也不要拖延不前,希望大家可以备考顺利!一起来学习今天的知识点吧!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡会计凭证——记账凭证(大纲要求:掌握)(★★)1.编制依据记账凭证应当根据审核无误的原始凭证及有关资料编制。2.记账凭证的内容(1)记账凭证必须具备以下内容:①填制凭证的日期;②凭证编号;③经济业务摘要;④会计科目;⑤金额;⑥所附原始凭证....
2024/02/05 高频考点备考初级会计考试的考生,成大事不在于力量的大小,而在于能坚持多久。以下是为大家准备的经济法基础考点,大家要坚持学习哦!推荐阅读:2024年初级会计《经济法基础》重要考点跟学打卡会计凭证——总述(大纲要求:掌握)(★★)1.会计凭证按其来源和用途,分为原始凭证和记账凭证两种:(1)原始凭证①原始凭证(俗称单据),一般是经济业务发生时,由业务经办人员直接取得或者填制。②原始凭证来源于实际发生的经济业务事项,是会计核算的初....
2024/02/04 高频考点学习《初级会计实务》这门科目,需要多理解,多做题。以下是东奥为考生们准备的有关财产清查概述的讲解,赶紧来学习吧!推荐阅读:2024年《初级会计实务》重要考点跟学打卡财产清查概述考频:★★历年:单选、多选、判断(一)财产清查的概念财产清查,是指通过对货币资金、实物资产和往来款项等财产物资进行盘点或核对,确定其实存数,查明账存数与实存数是否相符的一种专门方法。财产清查的一般程序:(二)财产清查的种类【必记打卡】分类依据类....
2024/01/31 高频考点2024年初级会计基础阶段的备考已经开始了,这个时期是打基础的阶段,大家一定要认真学好知识点哦,一起来学习今天的内容吧!法的渊源——冲突解决(大纲要求:掌握)(★★)1.一般原则根本法优于普通法普通法必须以宪法为依据,不得同宪法相抵触上位法优于下位法不同位阶的法之间发生冲突,优先适用上位法新法优于旧法同一制定机关先后颁布的法产生冲突时,优先适用新法特别法优于一般法同一制定机关制定的法发生冲突:(1)针对特定主体、事项....
2024/01/30 高频考点备考初级会计考试的考生,要相信日复一日坚持的力量!以下是为考生们准备的有关劳动争议的界定的预习考点,大家要认真学习哦!1.法律的基本规定劳动争议是指劳动关系当事人之间因实现劳动权利、履行劳动义务发生分歧而引起的争议,也称劳动纠纷、劳资争议。包括:(1)因确认劳动关系发生的争议;(2)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(3)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(4)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、....
2023/12/01 高频考点