【2019考季】根据劳动合同法律制度的规定,可以招用未满16周岁的未成年人的用人单位包括( )。
正确答案:
《劳动法》规定:禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺、体育、特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。
劳动合同的订立
知识点出处
第八章 劳动合同与社会保险法律制度
知识点页码
2019年考试教材第315,316,317,318页
海量免费题库 点击进入