【2020考季】海峰公司为一上市公司，2019年1月1日，海峰公司向本公司100名管理人员每人授予200份股票期权，根据股份支付协议规定，这些员工需自2019年1月1日起在本公司连续服务满3年，即可以5元每股的价格购买本公司200股股票，从而获益。海峰公司估计每份期权在授予日的公允价值为15元，2019年12月31日，该期权每份公允价值为18元，2020年12月31日，每份公允价值为16元。第一年有10名管理人员
正确答案：
本题股份支付中授予员工的为股票期权，则判定为权益结算股份支付。在等待期内确认成本费用时，要以权益工具在授予日公允价值为基础计量。
资产负债表日，以可行权情况的最佳估计数为基础，计算累计应确认的成本费用金额以及资本公积——其他资本公积的金额，即为余额，扣除以前期间已确认的资本公积部分，即为当期应计入管理费用同时确认的资本公积金额。
2019年12月31日，可行权人数的最佳估计数=100×（1-30%）=70（名），应确认的资本公积——其他资本公积本期发生额=200×70×15×1/3=70000（元）；
2020年12月31日，可行权人数的最佳估计数=100×（1-25%）=75（名），资本公积——其他资本公积累计金额=200×75×15×2/3=150000（万元）；
2020年当期应确认的当期管理费用和资本公积——其他资本公积金额=150000-70000=80000（元）。
附相关会计分录：
2019年12月31日
借：管理费用 70000
贷：资本公积——其他资本公积 70000
2020年12月31日
借：管理费用 80000
贷：资本公积——其他资本公积 80000
【提示】股份支付计算权益工具可行权数量的最佳估计数时，若题目中给出预计的等待期内全部离职人数或比例等，则直接用该比例计算即可，若题目中没有给出该比例，则计算时以总数-已经离职人数-预计剩余等待期将离职人数，计算确定。
股份支付的处理
知识点出处
第十二章 股份支付
知识点页码
2020年考试教材第199,200,201页
股份支付的处理
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