公司员工的伙食费应怎么处理？是直接进入应付福利费，还是入费用？还是怎样？但入福利费每月只有工资的１４％，超过了怎么办？
答：由于伙食费大多情况下是没有发票入账，许多企业都是在应付福利费中列支。其实有些时候食堂购入的东西是可索取发票的，对这些有发票可直接记入费用，不要在应付福利费中列支。
