代扣社保会计分录_知识专题

代扣社保会计分录

代扣社保会计分录：计提工资，借：制造费用/管理费用/销售费用等，贷：应付职工薪酬——工资薪金，应付职工薪酬——社会保险费。实际发放，借：应付职工薪酬——工资薪金，贷：银行存款/库存现金，其他应付款——社会保险费。缴纳社保，借：应付职工薪酬——社会保险费，其他应付款——社会保险费，贷：银行存款。

更新时间：2024-09-10 17:28:47 查看全文>>

确认代扣代缴个税通过税金及附加核算么

确认代扣代缴的个人所得税不通过税金及附加核算。
税金及附加的核算内容主要包括消费税、城建税、教育费附加、地方教育附加、房产税、城镇土地使用税、印花税、车船税、资源税、环保税等，这些税费主要是企业在生产经营过程中产生的，并且与企业的经营活动直接相关。而个人所得税则是对个人（自然人）取得的各项所得征收的一种所得税，其征税对象主要是个人所得，如工资、薪金、劳务报酬等。
在会计处理上，代扣代缴的个人所得税应通过“应交税费——应交个人所得税”科目进行核算。企业在支付个人所得时，应将代扣代缴的个人所得税作为一项负债进行计提，并在规定的时间内将代扣代缴的个人所得税上缴税务机关。同时，企业应建立完善的代扣代缴税款账簿，准确记录每一笔代扣代缴的个人所得税情况，并按照税务机关的要求定期报送相关报告和资料。
因此，确认代扣代缴的个人所得税并不属于税金及附加的核算范围
相关知识点，可以点击查看：
查看全文>>
代扣代缴的个人所得税属于税金及附加么

代扣代缴的个人所得税不属于税金及附加。
代扣代缴个人所得税：是指按照税法规定负有扣缴义务的单位或个人，在向个人支付应纳税所得时，应计算应纳税额，从其所得中扣除并缴入国库，同时向税务机关报送扣缴个人所得税报告表。这主要是针对个人收入进行征税的一种方式。
税金及附加：是指企业在经营活动中需要缴纳的各种税费、附加费用和其他政府性收费，具体包括消费税、城市维护建设税、教育费附加、资源税、房产税、城镇土地使用税、车船税、印花税等，以及社会保险费、住房公积金、工会经费等其他政府性收费。这些税费主要是企业基于其生产经营活动而产生的。
征税对象和计税依据：
个人所得税的征税对象是个人所得，包括工资、薪金、劳务报酬等，其计税依据是个人的应纳税所得额。
税金及附加的征税对象则是企业生产经营活动中的各项业务，其计税依据主要是交易金额或企业运营结果（如会计利润）。
核算与报告：
查看全文>>
代扣代缴增值税计算公式是什么

代扣代缴增值税计算公式
应扣缴税额=接受方支付的价款÷(1+税率)×税率
扣缴计税方法适用范围：中华人民共和国境外的单位或者个人在境内销售劳务、服务、无形资产、不动产，在境内未设有经营机构的。
境外的单位或者个人在境内销售劳务，在境内未设有经营机构的，以其境内代理人为扣缴义务人;在境内没有代理人的，以购买方为扣缴义务人。
相关知识点，可以点击查看：
代扣代交增值税会计分录是什么
代扣代交增值税明细科目是什么
查看全文>>
代扣社保的会计分录

代扣社保的会计分录：
计提工资：
借：生产成本
制造费用
管理费用
销售费用等
贷：应付职工薪酬——工资薪金
查看全文>>
代扣代缴个人所得税会计分录

代扣代缴个人所得税会计分录
1、工资计提时：
借：管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-职工薪酬
贷：应付职工薪酬-工资
2、发放工资时，代扣代缴个人所得税：
借：应付职工薪酬
贷：应交税费-应交个人所得税(代扣工资个人所得税)
查看全文>>