进项税不得抵扣的情形

进项税额不得抵扣的情形主要包括：货物、服务用于免税、简易计税项目、集体福利或个人消费;特殊服务如贷款服务;非正常损失导致的购进及相关服务;从非增值税纳税人取得的发票;社会保险费等不应承担的费用;发票欺诈、缺失或内容不全;支出已核算为费用;抵扣税种或项目不符合规定;发票金额大于实际费用;与免税销售、非生产经营、个人生活消费、非营业性质、非生产资料、不动产、固定资产及开办费用相关的进项税。

培训费会计分录

培训经费是指甲方安排或组织员工参加的培训及乙方自主选择的与本岗位相关的培训所发生的培训费、资料费、差旅费的统称。计提员工培训费时：借：管理费用，贷：应付职工薪酬——职工教育经费。发放员工培训费时：借：应付职工薪酬——职工教育经费，贷：库存现金/银行存款。

培训费怎么做账务处理

借：管理费用，贷：银行存款。如果是属于职工教育经费：借：应付职工薪酬–应付职工教育经费，贷：银行存款。管理费用的核算范围，管理费用属于费用类的科目，主要核算小企业为组织和管理生产经营发生的其他费用。

应付职工薪酬的账务处理

应付职工薪酬的账务处理涵盖计提工资、五险一金、个人所得税、实际支付及发放工资等环节。首先，根据职工所属部门计提工资，并确认应付职工薪酬；其次，计提五险一金和个税，确保代扣代缴的准确性；再实际支付五险一金和个人所得税；最后，发放工资并记录支付。职工薪酬包含工资、奖金、津贴、补贴、福利费、社保费、公积金、非货币性福利、解除劳动关系补偿等，确保职工权益的同时，也需遵循会计准则和法规要求。

抵扣进项税转出的会计分录

企业将已抵扣的进项税额进行转出时：借：原材料(或库存商品等科目)(红字)，贷：应付账款(红字)，应交税费——应交增值税(进项税额转出)。

增值税进项税额转出的账务处理

增值税进项税额转出处理需先确定是否符合转出条件，如非应税项目使用或货物非正常损失等。然后，根据已抵扣税额和转出条件计算应转出税额，并准备相关会计凭证。记账时，借方科目视情况而定，贷方科目固定为“应交税费-应交增值税(进项税额转出)”。最后，需确保税额计算准确、按时处理并保留会计凭证，以备税务查验。

营业利润包括投资收益吗

是的，营业利润是包括投资收益的。是的，投资收益是影响营业利润的。营业利润=营业收入－营业成本－税金及附加－销售费用－管理费用－财务费用－资产减值损失-信用减值损失+公允价值变动收益（－公允价值变动损失）+投资收益（－投资损失）+资产处置收益（-资产处置损失）+其他收益。

培训费计入什么会计科目

培训费计入管理费用会计科目。或者职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。计提员工培训费时，会计分录为：借：管理费用，贷：应付职工薪酬——职工教育经费。发放员工培训费时，会计分录为：借：应付职工薪酬——职工教育经费，贷：银行存款。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。

无法收回的应收账款计入什么科目

无法收回的应收账款计入坏账准备科目。账务处理：计提坏账准备，借：信用减值损失—计提的坏账准备，贷：坏账准备。发生坏账时，借：坏账准备，贷：应收账款等。收回已确认坏账并转销应收款项，撤销坏账，借：应收账款等，贷：坏账准备。收回账款，借：银行存款，贷：应收账款等。

累计折旧会计分录

计提累计折旧，具体会计分录为：借：管理费用等——折旧费(根据折旧费用所属部门计入相关科目)，贷：累计折旧。固定资产清理时结转累计折l旧，具体会计分录为：借：固定资产清理，累计折旧(已计提折l旧)，固定资产减值损失，贷：固定资产。