人力资源规划的内容包括哪些
来源：东奥会计在线
责编：冯云旭
2024-02-04 13:31:18
精选回答
(1)按照规划时间的长短，企业的人力资源规划可分为短期规划、中期规划和长期规划。
(2)按照规划的性质，企业的人力资源规划又可分为总体规划和具体计划。
更多相关知识请点击：
了解更多会计考试资讯，可以点击查看东奥中级经济师频道。
津公网安备12010202000755号