转换比率分析法是什么
来源：东奥会计在线
责编：冯云旭
2024-07-03 09:39:14
精选回答
转换比率分析法是根据历史数据，把企业未来的业务活动量转化为人力资源需求的预测方法。
具体做法是： 先根据过去的业务活动量水平，计算出每一业务活动量所需人员的相应增量，再根据计算出的比例关系，把未来的业务活动增量折算成总的人员需求增量，最后把总的人员需求量按比例折算成各类人员的需求量。
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