宽带型薪酬结构的作用
来源：东奥会计在线责编：孟凡莹2024-07-31 16:25:15
精选回答
宽带型薪酬结构的作用：
（1）支撑扁平型组织结构的运行。
（2）引导员工重视个人能力的提高。
（3）促进职位轮换与调整。
（4）有利于管理人员及人力资源专业人员的角色转变。
（5）促进薪酬管理水平的提高。
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